Lowongan Kerja BUMN PT Pertamina (Persero) - Officer Human Resources


Jasa Lowongan Kerja - PERTAMINA adalah perusahaan minyak dan gas bumi yang dimiliki Pemerintah Indonesia (National Oil Company), yang berdiri sejak tanggal 10 Desember 1957 dengan nama PT PERMINA. Pada tahun 1961 perusahaan ini berganti nama menjadi PN PERMINA dan setelah merger dengan PN PERTAMINA di tahun 1968 namanya berubah menjadi PN PERTAMINA. Dengan bergulirnya Undang Undang No. 8 Tahun 1971 sebutan perusahaan menjadi PERTAMINA. Sebutan ini tetap dipakai setelah PERTAMINA berubah status hukumnya menjadi PT PERTAMINA (PERSERO) pada tanggal 17 September 2003 berdasarkan Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 22 tahun 2001 pada tanggal 23 November 2001 tentang Minyak dan Gas Bumi.

PT PERTAMINA (PERSERO) didirikan berdasarkan akta Notaris Lenny Janis Ishak, SH No. 20 tanggal 17 September 2003, dan disahkan oleh Menteri Hukum & HAM melalui Surat Keputusan No. C-24025 HT.01.01 pada tanggal 09 Oktober 2003. Pendirian Perusahaan ini dilakukan menurut ketentuan-ketentuan yang tercantum dalam Undang-Undang No. 1 tahun 1995 tentang Perseroan Terbatas, Peraturan Pemerintah No. 12 tahun 1998 tentang Perusahaan Perseroan (Persero), dan Peraturan Pemerintah No. 45 tahun 2001 tentang Perubahan atas Peraturan Pemerintah No. 12 tahun 1998 dan peralihannya berdasarkan PP No.31 Tahun 2003 “TENTANG PENGALIHAN BENTUK PERUSAHAAN PERTAMBANGAN MINYAK DAN GAS BUMI NEGARA (PERTAMINA) MENJADI PERUSAHAAN PERSEROAN (PERSERO)

Bergabunglah bersama PT Pertamina untuk membangun perusahaan migas nasional kelas dunia!


Lowongan Kerja BUMN  di PT Pertamina (Persero)

Pertamina membuka kesempatan kepada profesional muda untuk menjadi Energi Terbarukan Pertamina yang Clean, Competitive, Confident, Customer Focused, Capable dan Commercial sebagai :
Officer Human Resources ( SDMOHR1701 )
Persyaratan:
  • Pendidikan Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Manajemen SDM/Psikologi (Industri & Organisasi)
  • S1 dengan pengalaman kerja min. 5 tahun di bidang Human Resources Management
  • Menguasai kompetensi dasar yang meliputi: Talent Management, Reward Management, Organization Management, Industrial Relations dan HR Service Management.
Deskripsi Pekerjaan:
  • Melakukan evaluasi dan verifikasi kebutuhan tenaga kerja, serta melaksanakan proses recruitment kandidat pekerja baru
  • Melakukan proses identifikasi critical position, key successor, dan succession planning
  • Melakukan penyusunan career path serta career planning untuk pekerja dan development program bagi pekerja
  • Melakukan pengelolaan performance management pekerja, serta menyelenggarakan proses competency assessment
  • Melakukan pengelolaan hubungan industrial antara pekerja, management dan Serikat Pekerja
  • Melakukan pengelolaan proses internalisasi tata nilai dan budaya yang dibutuhkan organisasi serta mempertahankan budaya tersebut tetap hidup dalam perusahaan
  • Melakukan pengembangan desain struktur organisasi, job analysis dan job evaluation.
Pengajuan Lamaran
Bagi Anda yang berminat dan memenuhi persyaratan, maka silakan melakukan pendaftaran secara online melalui laman :
Pada Tab Company Pilih PT Pertamina (Persero), lalu klik search, dan pilih posisi yang akan dilamar..
Catatan
  • Pendaftaran akan dibuka sampai tanggal  : 16 Januari 2017.
  • Rekrutmen PT Pertamina ini tidak dipungut biaya sama sekali.
  • Apabila menerima email atau telepon panggilan tes yang mencurigakan, mohon konfirmasi segera ke : CONTACT PERTAMINA (021) 1 500 000.
Lowongan Kerja BUMN PT Pertamina (Persero) - Officer Human Resources Lowongan Kerja BUMN PT Pertamina (Persero) - Officer Human Resources Reviewed by Rizky Paramitha on 6:22 PM Rating: 5

No comments: